本报记者 黄洪涛 本报通讯员 钱茹冰
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早在2005年，江苏苏州太仓经济开发区农民工集宿区就有了职工书屋。20年耕耘，从最初单一的阅读点，到如今构建起覆盖市、县、乡、企的多级公共阅读网络，苏州逐步构建起一体化职工阅读服务体系，丰富职工的精神家园。
窗外是百年历史的幽静庭院，窗内是济济一堂的市民职工。日前，江苏按察使署旧址迎来了一场特别的阅读聚会，苏州市总工会“主播领读 阅见光影”活动在此开讲，带领市民职工共赴一场与苏东坡的千年之约。在苏州，这样的职工阅读活动经常开展，成为市民的文化盛宴。
“阅读是我内心的一盏灯，让我在最迷茫的时候，看见了前方的道路。”来自昆山的“外卖诗人”王计兵在一次职工阅读分享会上的心声，道出了阅读带来的温暖和力量。
千家书屋到云端书房
构建多级阅读服务体系
“以前倒班休息只能刷手机，现在有了职工书屋，好多工友都会过来放松‘充电’。”在苏州北站新时代建筑工人社区，职工书屋已成为3000余名建筑工人青睐的“精神驿站”。
“这本期刊里的劳模风采和行业前沿趋势都非常值得一看，内容和我们职工息息相关。”建筑工人王小健熟练地点开手机里的“e读书”期刊频道中的一期工会期刊，他说，“书屋的书籍虽然有限，但是可以手机搜索进入‘e读书’小程序——海量资源随手可得，就像一个‘移动图书馆’。如果现场的图书看不完，扫码就能带回宿舍继续听，很方便。”
苏州市总工会“e读书”项目生动诠释了“阅读无处不在”的理念：它通过打通公共图书馆与工会书屋的资源壁垒，以“24小时不打烊”的指尖服务，将30万种电子书籍、1万种听书资源和3500种期刊资源装进职工口袋，让优质阅读“一站汇聚”，更以手机、电脑随时随地可读的便利，打造线上线下联动的立体书香空间。这项持续升级的服务，正以资源融合、体验优化、生态共建的创新模式，为苏州职工铺就一条浸润书香的“悦读”新路径。
建设职工书屋，是苏州市总工会推动职工阅读、提升队伍素质的重要手段。苏州市总工会通过配备自助投递柜、企业集体借阅卡、共享图书流通点、将职工书屋纳入图书馆体系等多种形式，实现书籍通借通还。截至目前，苏州已建成超1200家职工书屋。从企业车间、建筑社区到工会驿站，一批便利型阅读点也陆续建成，让职工在工间碎片时间“随时可读”。
今年8月，苏州市总工会在全省率先上线职工书屋数字化平台，推进对各级书屋从申报、认定到运营的全流程线上动态管理，并无缝对接苏州图书馆30万册电子书、10万种听书资源，提供24小时不间断的“指尖阅读服务”。今年以来，线上阅读量已突破200万人次。
千场品牌活动搭台
跨界融合激活阅读热情
9月5日，苏州市总工会“主播领读 阅见光影”首场活动在中国电影资料馆江南分馆拉开帷幕。
活动以“书影结合”为特色，首场放映了1985年改编自苏州作家陆文夫同名小说的经典影片《美食家》。该片将苏式美食的独特魅力定格在银幕之上，历经岁月依然引人回味。
映后分享环节，苏州吴文化研究学者潘文龙，以及2005版《美食家》责任编辑、有着“王苏州”美誉的王稼句两位深耕苏州文化多年的资深作家，围绕电影与原著小说展开对谈。此次活动也标志着苏州职工阅读进入跨界融合、资源共享的新阶段。
职工书屋是培育阅读习惯的起点。走出书屋，苏州工会致力于打造“爱读书、读好书、善读书”的浓厚氛围。连续16年举办“职工读书月”，累计开展超2000场活动，服务职工超千万人次；依托江苏书展发放320万元职工书券；第十四届“苏州职工读书月”活动获省级一类公益阅读推广活动认证……这一连串成绩背后，是苏州工会在推进职工阅读上持续而坚定的投入。
“苏州文化的灵魂并非仅停留在园林古建等物质形态，而是范仲淹‘先忧后乐’的经世情怀，是顾炎武‘天下兴亡’的弘毅担当”“文脉是‘文’的源头，不是物质遗存，我们的文化自信要建立在历史唯物主义上，不用非要争最古老、最先进，承认文明的多元融合才是关键”……从聆听苏州经学传统的千年回响、翻开中华文明的辉煌篇章，到了解“磨喝乐”的文化内涵，今年，苏州市总工会联合古吴轩书店推出“文润匠心·悦读四季”职工国学大讲堂，整合名人故居资源，传播优秀传统文化，搭建高品质学习平台。
“自7月启动以来，6场讲座场场名额‘秒光’。”苏州市总工会相关负责人介绍。各级工会还将阅读与思政教育深度融合，依托“双进”和“百师百课”机制，组织劳模工匠进企业、进校园，分享读书与成长感悟。
服务惠及百万职工
打造文化配送“苏州样板”
“甪直是一个充满历史韵味的地方，对叶圣陶而言，不仅是他的故乡，更是他教育生涯和文学创作的起点。在这里，他汲取了无尽的智慧与灵感，为后来的教育事业和文学创作奠定了坚实基础。”10月25日，苏州高新区通安镇总工会组织近30名职工开启了一场“寻访甪直镇，邂逅叶圣陶”的文学寻访之旅。这是苏州市总工会“公共文化配送工程”中的一个鲜活切片。
公共文化配送工程也是苏州市总工会以职工需求为导向，积极探索职工文化服务的生动实践。通过“菜单式”点选与“订单式”配送相结合，让优质文化资源精准流向基层一线，助力职工素养提升。2025年全市工会开展送各类精品演出展览、文体培训进机关、企业1026场次，惠及职工100万人次。
8月的一个午间，东吴证券职工书屋内格外热闹。一场聚焦“优秀青年人才案例萃取”的读书会在这里展开，吸引了众多员工利用休息时间积极参与。活动中，大家围坐共读，分享优秀青年榜样在岗位攻坚、创新突破中的生动故事，以真实可感的奋斗经历，激发彼此见贤思齐、向上奋进的精神力量。书香伴着交流的暖意，让午休时光充满了思想的碰撞与能量的传递。
“我们在调研中发现，年轻职工更青睐‘短平快’的文化活动，因此今年特别推出了‘午间艺术快闪站’。”苏州市总工会相关负责人介绍，“通过15分钟微演出、手作体验等形式，方便职工利用休息间隙参与。”今年，苏州工会以非遗体验、沉浸式文旅、精品演出、创作展览、美育讲堂五大行动为主线，持续优化服务供给、拓展社会联动，构建起职工文化服务“苏州样板”。
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